为让同学们充分了解大学生就业现状与就业相关知识，减轻大学生就业压力。近日，南昌大学经济管理学院高管进课堂活动在游泳馆B104举行。本次活动邀请了视源电子人力资源管理平台高级副总裁李婧进入学院与同学们近距离交流，为同学们分享求职技巧和职场经验，切实提升同学们的就业能力。

    会上，李婧老师从自身出发，主要从求学经历、工作经验、职场心得三个方面为同学们进行了经验分享，最后提出希望同学们能够明确自身未来工作方向需求并付出相应的努力和实践。

        交流环节中，参会同学也积极提出自己现阶段所遇到的问题以及对未来的迷茫，如“企业需求对应什么样的人才模型？”“企业发展成长体系及对专业体系的要求是什么？”“沿海与内陆城市对中低龄招聘有什么差异？”等，嘉宾也细致专业地对同学们的疑惑进行了解答，“要培养专业能力，切忌做小镇做题家，选择优秀头部企业”“沿海城市就业机会多，可选择企业多，一线城市学生履历高，竞争压力大，同时还要注意校企合作的理念差异”，以丰富的经验为同学们指路。

会后，参会同学表示：“高管分享的就业经历、管理心得以及对行业的看法让我们受益匪浅。我尤其记得其中提到的“团队合作”的重要性。她说，一个优秀的团队不仅要有共同的目标，更要有相互的信任和默契。这让我深刻地意识到，如何与人合作、如何建立信任将是我需要不断学习和提升的能力。”不少同学参与活动后得到了鼓舞，“通过这次活动，我不仅学到了很多实用的知识，更感受到了商业世界的魅力和挑战。我意识到，要想在未来的职场中脱颖而出，不仅需要扎实的专业知识，更需要广阔的视野和敏锐的洞察力。”

“为者常成，行者常至”。相信同学们通过此次活动加强了对企业的用人要求的理解，能够正确看待就业，合理规划自己的大学生活。